مدیرعامل شرکت شهرک‌های صنعتی گیلان منصوب شد

میلاد شیخ: البته با هماهنگی و کسب نظر جناب ... لاهیجان انتخاب شد. وزیر اول به جناب ... زنگ زد و گفت با اجازه شما، مدیرعامل استان را عوض می‌کنیم! نماینده فقط نماینده... همه جا می‌گوید بدون هماهنگی با من استاندار و وزرا نمی‌توانند کسی را جابه‌جا کنند!!!

دوست: این کار باید مدت‌ها پیش انجام می‌شد تا کارکنان زحمتکش این اداره [...] تا این اندازه آسیب نبینند. خدا را شاکریم با انتصاب به‌جا و شایسته مدیریت جدید شور و شعف کاری دوباره به این اداره برگردد.

ک.رضایی: بسیار از این بابت خوشحالیم. لیاقتش را داشت. موفقیتش را از خدای متعال خواستارم.

لطفاً از مدیرعامل قبلی بپرسید چرا با وجود صرف هزینه یک میلیارد و هفتصد میلیونی برای تصفیه‌خانه شهرک صنعتی انزلی در دو سال پیش (همین حالا تصفیه‌خانه شهرک صنعتی نقره‌ده آستانه اشرفیه را یک میلیارد و پانصد میلیون تومان به مناقصه گذاشتند)، این تصفیه‌خانه کار نمی‌کند و فاضلاب صنعتی شهرک را با لجن‌کش در تالاب انزلی تخلیه می‌کنند؟! وقتی شهرک صنعتی گوشلوندان فومن فاقد حتی یک واحد صنعتی است، چه نیازی به مدیر شهرک دارد؟ مبنای تشخیص صلاحیت کارآفرینان برای استفاده از تسهیلات صندوق ضمانت سرمایه‌گذاری صنایع کوچک جهت معرفی به بانک چه بود (وام‌های سرمایه در گردش بدون اخذ وثیقه ـ مصوبه حمایت از تولید)؟! از مدیرعامل قبلی بپرسید چرا یکی از کارکنان شرکت شهرک‌های صنعتی گیلان با وجود رتبه 2 کنکور سراسری و مدرک فوق لیسانس و سال‌ها سابقه، چندی پیش از این اداره استعفا داد و رفت؟ از ایشان بپرسید مدیر محترم امور اداری این اداره بر چه اساسی... آقا اصلاً به ما چه؟ مبارک آقای لاهوتی مدیر جدید باشد.

کارمند گیلان: نماینده لاهیجان همیشه در شرکت شهرک‌های صنعتی گیلان بود و همیشه دعوت به صرف ... بود. بعد از جلسه، مدیر می‌گفت: نماینده لاهیجان نمیزاره منو عوض کنند! هرکی وارد می‌شد، فقط از اون تعریف می‌کرد و معروف بود به... نو که اومد به بازار کهنه شود دل آزار. با همه نماینده‌های سابق هم همین‌جوری بود. ولی چی شد؟ چرا برداشتنش؟ چون کار اجرایی فراموش شده بود و بیشتر کار سیاسی!!! کارمندا فراموش شده بودند!!! خدارو باز هم شکر...

نوبهار: انتصاب به‌جا و شايسته‌اي بود. ايشان انساني پاك و شريف هستند و مديري مدبر و منصف. خدايش نگهدار باشد.

مجید: فسیل‌ها باید کنار روند! لطفاً آقای مازندرانی که در شرکت جز حرف‌های بیهوده و غیبت حرفی برای گفتن ندارد را نیز بیرون فرمایید.

Z.R: با عرض تبریک به مهندس لاهوتی. امیدوارم در عرصه مدیریتی موفق باشند.

مازندرانی: آقای مجید! جنابعالی با شناسنامه صحبت کن تا مشخص شود چه در چنته داری؟ شما در جایگاهی نیستی که کلمه "باید" را به‌کار ببری.

شهروند: این آقایون که آدم‌های مشخصی نیز هستند و در هر سایتی کامنت‌های تکراری می‌گذارند، فراموش کرده‌اند که توسط آقای عباسیان وارد این شرکت شدند، وگرنه هنوز باید نوچه آقایون X و Y باقی می‌موندن. این‌قدر نمک نشناس نباشین.

علی: سال‌ها بود که سه یار قدیمی (یوسفی، عباسیان و اصغریان و بعداً منتظری) سه سازمان صنعتی (استاندارد، شهرک‌های صنعتی و صنایع و معادن) را با سیاسی‌کاری و بسیار هماهنگ اداره نموده و ملک پدری خود می‌دانستند. انشاءا... نسیم تغییر و اعتدال به بقیه هم خواهد رسید.

مطلع: فردی که به نام "شهروند" نظر گذاشتی! فکر نکن که ما نمی‌دونیم چطور وارد شهرک‌های گیلان شدی و بعد به مدیر وقت در سال 1387 همه بچه‌های قدیمی رو فروختی. البته فکر نکن که نمی‌دونیم مدیر قبلی به‌خاطر این‌که اخبار بچه‌ها رو به ایشون می‌رسوندی، آزادت گذاشته بود تا هر موقع دوست داشتی، سر کار بری و البته هفته‌ای 2 روز بیشتر نمی‌رفتی. شما که طی 5 سال و نیم به همه چیز رسیدی و ابن الوقت هستی، بهتره چیزی نگی تا ما هم همه چیز رو به اطلاع مدیرعامل جدید نرسونیم.

شهروند: آقای مطلع عزیز! لطفاً هر کاری از دست‌تون برمیاد، انجام بدهید. طلا که پاک است، چه منتش به خاک است. خدا بر همه چیز داناست... الله اعلم.

سینا: این آدم‌هایی که امروز زحمات بیش از 5 ساله عباسیان را زیر سئوال می‌برند، یادشان باشد که عمر مسئولیتی حداکثر 4 سال است و بعد به‌خاطر تزریق روح جدید، تغییرات انجام می‌شود و این آقایان که امروز دم از رفاقت با لاهوتی می‌زنند، فردا هم پس از رفتن لاهوتی، پشت سر او حرف زده و ایشان را به مدیر بعدی می‌فروشند!!! عباسیان حتماً خدمت کرده که پنج سال باقی مانده و اصغریان حتماً خدمت کرده که به معاونت استانداری می‌رسد و اگر مأموریت ایشان تمام شود، به محل دیگری خواهند رفت. آیا باید از اصغریان هم بعداً بد بگوییم؟ چرا آن‌موقع که عباسیان دست برخی‌ها را گرفت و سر کار آورد، کسی از او بد نمی‌گفت؟ چرا برخی از ما که ادعای مسلمانی داریم، عادت کرده‌ایم که نمک بخوریم و نمکدان بشکنیم؟ عزیرانی که به هر عنوانی پیام می‌گذارید؛ بدانید که عمر آدمی کوتاه است و ما هم روزی از دنیا خواهیم رفت و این قدرناشناسی امروز را باید روزی پاسخگو باشیم. چرا خدمات را فراموش می‌کنیم و عقده‌های شخصی را به افراد نسبت می‌دهیم؟ اگر عباسیان و لاهوتی و منتظری و اصغریان و ... به مناصبی رسیدند، حتماً لیاقت داشتند و این‌که کسی 5 سال مدیر یک سازمان می‌شود، حتماً مدیریت او مورد تأیید دستگاه‌های نظارتی بوده و تغییر دولت باعث تغییر در خیلی افراد، حتی استانداری شد که عمر کاری او به دو سال هم نرسید. پس عباسیان خیلی بیشتر از آن‌چه که همه می‌مانند، مانده بود و این‌گونه نیست که به‌خاطر حرف‌های این و آن بماند و یا برود. یادمان باشد که غیبت کردن، خوردن گوشت برادر مرده خود است و یادمان باشد که ما مسلمان هستیم و یادمان باشد که ریختن آبروی افراد برابر است با هفتاد بار تخریب خانه خدا و این‌قدر قدرناشناس نباشیم و محبت‌های حتی کوچک یک فردی که اکنون نیست را به‌راحتی زیر پا له نکنیم. آن‌هایی که امروز در جبهه علیه عباسیان هستند، به یقین فردا هم در هر صورت علیه لاهوتی خواهند بود... شک نکنید.

دوست: آقای سینا! باید بگویم ماندگاری آقای عباسیان فقط و فقط به‌خاطر [...] و خدماتی بوده که [...] برای بعضی‌ها که همه ما می‌دانیم چه کسانی هستند، انجام داده، نه به‌خاطر توانایی ایشان. این شرکت بعد از رفتن ایشان نیازمند تغییرات اساسی است و آقای لاهوتی ویرانه‌ای را تحویل گرفته است! به‌جای این حرف‌ها همه باید به مدیرعامل جدید کمک کنیم تا اوضاع را سر و سامان دهد.

آزاده: تغییرات همیشه هست؛ چرا همدیگر را متهم می‌کنید؟ بررسی کارنامه افراد ایرادی ندارد. در هر صورت همه ما می‌دانیم که مدیرعامل قبلی چگونه منصوب شد و به‌جای کار کردن، تقلا کرد پستش را حفظ کند. به قول آقای مازندرانی، فقط افراد دارای کارت ملی صحبت کنند.

مطلع: شهروند جان! اگر ما هم مثل شما هفته ای دو روز سر کار می رفتیم به دلیل دیسک کمر و ... و چشم پوشی مدیر، باید هم از ایشان دفاع می کردیم. دلیل عزل و برکناری، عملکرد غلط بود، ولاغیر.